כפל ביטוח אובדן כושר עבודה

כפל ביטוח אובדן כושר עבודה

1000 668 תן לי - השוואת ביטוחים

מבוטחים רבים אינם יודעים כי התגמולים על אובדן כושר עבודה מוגבלים לכ-75% משכרם.
התגמול עבור אובדן כושר עבודה, נקבע לפי השכר כפי שקיבל אותו המבוטח בפועל ב-12 החודשים שקדמו לאירוע בגינו נקבע אובדן כושר עבודה.
לפיכך, כפל אובדן ביטוח כושר עבודה, אינו רלבנטי ולא יכול להעניק יותר מ-75% משכרו של המבוטח גם אם הוא מחזיק בכמה ביטוחים לאובדן כושר עבודה.
מבוטחים רבים אינם ערים לכך והם לפעמים עושים מספר ביטוחים על אובדן כושר עבודה –  זו טעות כמובן!
הם גורסים כי הפיצוי על אובדן כושר העבודה יועבר להם מכמה ביטוחים, ולבסוף הם מגלים כי בעצם הם יכולים לקבל פיצויים רק מביטוח אחד.

אובדן כושר עבודה? תקבלו תמיד רק מפוליסה אחת

כאשר אומרים כי חשוב לקרוא את האותיות הקטנות, סביר להניח שמתייחסים גם לנושא הזה של אובדן כושר עבודה, סעיף אחד באותיות קטנות.
הסעיף הזה משקף את החוזר אותו הוציא המפקח על הביטוח כבר לפני שלושה עשורים, והוא עורר ביקורת רבה בקרב חברות הביטוח.
חוזר זה הגביל  את חברות הביטוח בכל מקרה של אובדן כושר עבודה, כי גובה הפיצוי אסור שיעלה על 75% משכרו של המבוטח, כאמור ב-12 החודשים שקדמו לאירוע אובדן הכושר.
זה אומר שני דברים:

  1. שלא משנה כמה ביטוחי אובדן כושר עבודה יש לכם, בכל מקרה לא תוכלו לקבל יותר מהתקרה הזו.
  2. השכר שישולם הוא נגזרת של השכר אותו קיבל המבוטח בפועל שנה קודם לכן.

 

לא לחיות מהביטוח אלא מהעבודה

המטרה המרכזית בהנחיה המגבילה הזו של שכר במקרה של אובדן כושר עבודה, באה לעודד את המבוטחים לחזור למעגל העבודה כמה שיותר מהר, מהטעם שהם ירצו להשתכר יותר מה-75% שמוצעים להם מדי חודש.
מצד שני, ההנחיה הזו פגעה במבוטחים רבים, שלא הצליחו מבחינה רפואית ועובדתית להשתלב חזרה במעגל העבודה, ולא הצליחו לשמור על רמת ההכנסה שהייתה להם טרם אובדן כושר העבודה ונותרו עם ה-75% משכרם.

כדאי לדעת שלמרות הגבלת גובה הפיצוי יש הרחבות לביטוח אובדן כושר עבודה

למרות שהחוק מגביל את גובה הפיצוי בגין אובדן כושר עבודה, ישנם חברות ביטוח שמציעות הרחבות חשובות לביטוח אובדן כושר עבודה.
הרחבות כגון:

  • ביטול קיזוז מול קבלת פיצוי מגורם ממשלתי עבור אותו המקרה ביטוחי.
  • בחינת אובדן כושר עבודה בהתאם לעיסוק הספציפי בו עסק המבוטח כשנה לפני האירוע הביטוחי.
  • תשלומים נוספים במקרים שהמבוטח ימצא במצב סיעודי.
  • וקיימות הרחבות נוספות שמשפרות את התגמולים שמקבל המבוטח במקרה של אובדן כושר עבודה.

רק אם משווים רוכשים ביטוח מתאים

לפני שאתה עושה ביטוח אובדן כושר עבודה, כדאי שתשווה בין הצעות שונות.
והכי חשוב שתבדוק שאין לך כפל ביטוח אובדן כושר עבודה כמו לדוגמה בביטוח מנהלים ובביטוח פרטי.
זכור שבכפל אובדן כושר עבודה אתה משלם כפול ומקבל פעם אחת.
תן לי יצרה שיתופי פעולה עם סוכנויות ביטוח מובילות העוסקות בתחום של ביטוחי אובדן כושר עבודה.
מלא פרטייך כאן באתר ואנו נפנה אותם ל-3 סוכנויות מובילות שיצרו אתך קשר, יבדקו אם יש לך כפל ביטוח אובדן כושר עבודה ואם אין לך הם יציעו לך פוליסות מתאימות.
כל שתצטרך לעשות, זה לבחור בהצעה הטובה מכולן!

    ipt type="text/javascript" src="https://cdn.userway.org/widget.js">